ARV OG GAVE

I et veltilrettelagt generationsskifte af en aktiv virksomhed indgår også overvejelser om et senere generationsskifte af den opsparede formue ved død. Et generationsskifte vil derfor typisk aktualisere et ønske om at få oprettet eller justeret et testamente. Kromann Reumerts Private Client gruppe kan bistå dig med disse overvejelser. 

Overdrager du virksomheden inden for familien, bør du under alle omstændigheder forholde dig til, om du ønsker særlige klausuler på den arv, gave eller det arveforskud, som måtte indgå i generationsskiftet. 

Ønsker du at sikre dig mod, at virksomheden bliver inddraget i dit barns eventuelle senere separation/skilsmisse, kan du indføje en særejeklausul i overdragelsen. Særejeklausulen kan tillige tage højde for den ønskede senere fordeling af virksomhedens værdi mellem børnebørn og svigerbarn ved dit barns død. Er det dit ønske, at virksomheden ubeskåret skal gå videre til dine børnebørn eller andre bestemte personer, har Kromann Reumert stor erfaring i at opnå dette resultat ved hjælp af såkaldte successionsrækkefølger. 

Skal dine efterkommeres adgang til at råde over virksomheden begrænses, kan der også indsættes vilkår herom.

Kromann Reumert hjælper dig ikke blot med at finde den mest optimale løsning for dig ved generationsskifte af en aktiv virksomhed, men også med at få tilrettelagt den bedst mulige fordeling af formuen ved din død.